陕西省发展和改革委员会关于2022年1季度考核的通知

来源:人事处点击量:27 发表时间:2022-04-22 14:44

委机关(省能源局)各处室,省粮食和物资储备局,委属各单位:

  按照考核工作安排,依据省委组织部相关规定和我委《干部考核评价实施办法》,现就2022年第一季度委内考核工作有关事项通知如下:

  1. 第一季度委内考核仍以系统测评打分为主,OA系统开放时间为4月22日至4月29日。系统登录方式与以往不变,地址为http://59.218.251.48/,登录后进入“人事考核”模块打分。

  2. 请投资处、社会处按照《绩效管理试点方案》要求,在考核系统同步完成绩效考核相关内容。

  3. 按照相关要求,未按时向省委组织部报备考核结果的单位将降低优秀比例,请各片组、处室(单位)联络员督促本片组分管委领导、本处室(单位)人员务必按照时间节点完成打分(考核分组表见附件1)。未按时完成测评打分的个人,取消本季度评优资格。

  4. 请委机关(省能源局)各处室填写“请休假情况统计表”(见附件2),经本处室(单位)主要负责人审签后于4月28日18:00前报送人事处。

  本通知及附件电子版将同步上传至考核工作联络员群。请各处室(单位)考核工作联络员及时扫描下方二维码入群。

                           人事处

                           2022年4月21日