党史学习教育开展以来，省节能中心紧紧围绕委党组党史学习教育要求，结合自身工作职能，聚焦群众、企业最关心的现实问题，形式多样学党史，多措并举办实事，努力把党史学习教育成果转化成“为群众为企业办实事解难事”实际行动，解决广大干部职工关切事，破解节能工作发展难题，致力为企业做好服务，积极推动节能降耗、高质量绿色发展迈上新台阶。

　　一、聚焦解决干部职工最关心的问题，提升群众幸福感。一是着力提升职工餐厅服务水平。通过广泛征求意见建议，收集到广大干部职工对餐厅意见建议5类26条，组织工作人员前往省政府机关餐厅试吃体验、现地交流学习，制定完善餐厅整体改进措施；购置保温加热餐炉、食品留样柜、电视机等，加大餐厅硬件设施配套投入；完成餐厅大厅亮化、绿化，提升干部职工就餐环境；强化安全管理，落实餐厨人员体检制度，对餐厅天然气管道进行检修改造，消除源头隐患；清理规范就餐人员，完善日常工作及人员管理制度，成立中心餐厅监督管理小组，采用定期检查和不定期抽查方式，不断巩固和完善餐厅提升效果。餐厅服务提升活动效果显著，干部职工对餐厅的满意度大幅提升。二是大力加强人文关怀。为增进节能队伍凝聚力，把委党组的关怀落到实处，提高干部职工幸福感，中心开展为职工“过生日送祝福”活动，生日当天为其准备生日祝福卡片和“暖心长寿面”，在六一、中高考期间为职工孩子准备小礼物，节前看望慰问中心家委会工作老同志，进一步增进了中心职工之间的交流，融洽了关系，凝聚了人心，受到了广大干部职工的一致好评。三是重视加强乡村振兴工作。出台乡村振兴工作措施5项19条，在做好乡村振兴工作同时，按省发展改革委相关政策落实，加强对驻村工作人员的关心关爱，专项解决驻村人员文化生活困难，做好驻村人员思想工作，落实重大节日走访慰问驻村人员家属等制度，协调解决驻村人员实际问题、思想顾虑及家庭困难，做好暖心工作。

　　二、聚焦解决驻厦企业最关心的问题，提升群众归属感。一是着力优化办公环境。本着以人为本，实用美观，对大楼大厅、停车场、办公区域环境及服务进行了优化提升；维修并恢复使用了大厅led大屏，制作了宣传展板，充分展示节能中心整体工作及精神面貌；设置来客休息区，配置了沙发、茶几、报刊架、饮水机等设施设备，方便大厦来访人员阅读等候；完善停车场管理制度，清理不合理停放车辆；对办公区域进行整体清洁，添置绿植，全力营造整洁、清新的办公环境；加强防疫工作管控，在大厅配置红外线测温仪，严格执行来访登记测温和公共区域日常消毒。通过一系列举措，营造安全舒适的工作环境。二是加强消防安全工作。以“强意识、重防范、提技能、保安全”为目的，组织中心全体干部职工及驻厦企业开展消防知识培训和演练，进行消防知识讲座，与相关企业签订消防安全及疫情防控责任书，并在中心院内开展了消防实地演练，提升了节能大厦全体人员消防安全意识及“处突”能力。同时坚持“预防为主,防消结合”，对大厦消防安保隐患进行排查整治，进一步强化了大厦安全保障。三是集中整治遗留问题。开展地下室清理整改，消除“灯下黑”；组织安排中心院内流浪犬清理整治，对长期在院内流浪的3只野狗进行集中捕捉移交收容，切实消除病菌传播及安全隐患。

　　三、聚焦解决重点用能单位最关心的问题，提升群众认同感。一是召开全省各地市县（区）节能（监察）机构及重点企业座谈会。了解节能（监察）机构及重点企业存在的相关问题和困难，交流工作方法和经验，强化协同，促成工作整体合力；二是组织全省806家重点用能单位进行能耗在线监测接入端系统建设培训，中心审核人员与企业人员面对面交流，现场解答，一对一指导其进行上机操作，提高了重点用能单位能耗在线监测系统建设水平。三是中心组织参观践学大唐渭南热电有限公司等企业，了解重点用能企业经营和能源利用情况，科学研判“碳达峰”目标下企业发展面临的新形势，加强与企业在能效管理、节能技术等方面工作交流，寻求协调解决企业经营与节能目标达成所遇到的困难问题。