省人社厅近日启动“人社工作进园区”工作，围绕全省“三个年”活动，聚焦企业群众需求，强化主动精准服务理念，以“人社工作进园区”为总牵引、总抓手，推动工作力量向园区集中、工作资源向企业汇聚、工作平台向基层延伸，为高质量发展提供坚实人社支撑，着力实现营商环境取得新突破。

　　“人社工作进园区”工作主要针对产业园区在用工保障、技能培训、人才引进、社保参保登记等方面对人社服务的需求，组建省市县三级人社服务专员队伍，采取多种形式深入园区、深入企业，综合利用各种渠道，问困难、问需求、问建议，切实为园区和企业发展解难题、办实事、添动力。同时，优化“秦云就业”动态精准就业服务系统，推进数据共建共享，以169项人社政务服务事项清单为基础，在园区设置便企服务站点、专窗，线上设置便企服务专区，提供“一站式、一窗式、一网式”人社服务。

　　下一步，全省人社系统将组织开展人社系统厅局长大走访活动，每位厅局长对包联的1个产业园区和1-2个重点企业进行深入调研走访，努力通过调研走访，摸清产业园区（重点企业）基本情况，达到宣传政策、了解需求、解决困难、听取意见的目的，为全面推进“人社工作进园区”发挥示范引领作用，推进“人社工作进园区”取得扎扎实实的效果。